Manager Risk & Compliance

We zijn een toonaangevend maatwerkbedrijf met een sterke focus op veiligheid, gezondheid, welzijn en duurzame groei.

Onze kernwaarden – positieve focus, vertrouwen en teamwork – vormen de basis van alles wat we doen.

Dan is deze functie jou misschien op het lijf geschreven:

Manager Risk & Compliance

Als Manager Risk & Compliance ben jij de strategische partner voor directie en senior management op het gebied van risicobeheersing, compliance en interne controle. Je combineert je analytisch vermogen met een coachende leiderschapsstijl en draagt actief bij aan een risicobewuste en ethische bedrijfscultuur.
Je fungeert als preventieadviseur niveau 2 en draagt het functioneel leiderschap over een team van kwaliteits- en KMV-medewerkers aan.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden?

• Risicobeheersing – Identificeren, analyseren en monitoren van strategische, operationele en compliance-gerelateerde risico’s. Ontwikkelen van risicobeperkende maatregelen en rapporteren aan het bestuur en management.
• Compliance & beleidsontwikkeling – Opzetten, evalueren en verbeteren van beleid rond compliance. Aanbevelingen volgens compliance-regelgevingen maken voor andere beleidsmakers in de organisatie. Waken over evoluties en vernieuwingen van processen en procedures conform wet- en regelgeving (GDPR, arbeidswetgeving, ESG, ISO-normeringen…), implementeren waar nodig.
• Audits – Onafhankelijk ontwikkelen van interne auditsystemen, coördineren van interne en externe audits (uitgezonderd financiële audits). Opvolgen van aanbevelingen en doorvoeren van preventieve maatregelen.
• Rapportage –Implementeren van controlemechanismen, opvolgen van arbeidsongevallenrapportage. Resultaten rapporteren aan directie en senior management.
• Leiderschap & samenwerking – Functioneel aansturen van medewerkers, optreden als aanspreekpunt voor CPBW en toezichthoudende organen, stimuleren van een risicobewuste cultuur.

• Minimaal 10 jaar ervaring op managementniveau met een master denkniveau.
• Ervaring met risk management, compliance en interne controle.
• Kennis van ISO-normeringen (9001, 45001, 13485) en relevante wetgeving.
• In het bezit van of bereid Preventieadviseur niveau 2 te behalen.
• Sterk analytisch, nauwkeurig en organisatiesensitief.
• Goede communicatie skills.
• Hanteert niet enkel een reactieve maar ook proactieve aanpak.
• Uitstekende digitale vaardigheden (Office 365 en digitale tools).
• Coachende leiderschapsstijl met daadkracht én geduld.

• Een sleutelpositie binnen onze organisatie met impact op strategisch niveau.
• Een dynamische werkomgeving waarin jouw expertise gewaardeerd wordt.
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.
• Marktconform salaris en arbeidsvoorwaarden.

Heb je interesse?

Ben jij klaar om onze organisatie compliant-proof te maken en een stevige bijdrage te leveren aan ons beleid? Stel je dan kandidaat!

Wens je de uitgebreide functiebeschrijving te lezen, kan je deze opvragen per mail [email protected] tav Isabelle Verrooten, verantwoordelijke werving en selectie.

Na ontvangst en screening van motivatie en CV, volgt na 05 september ’25 een intakegesprek met de verantwoordelijke werving en selectie. Indien positief geëvalueerd, wordt u mogelijks geselecteerd voor de tweede selectieronde die bestaat uit een inhoudelijke proef en een gesprek met de adjunct algemeen directeur en de personeelsdirecteur.

Wij streven naar een constructieve en open selectieprocedure waarin ook jij kan ontdekken of Wase Werkplaats jouw volgende stap is.

Klaar om mee onze missie waar te maken? Solliciteer nu en bouw mee aan een organisatie die inzet op ontwikkeling — van mensen én van jezelf.