Sciensano est un institut scientifique de renom qui s’est donné pour défi d’unir science, santé et société. Sciensano, ce sont plus de 1000 collaborateurs passionnés qui s’engagent chaque jour au service de la santé humaine et animale à travers une diversité d’activités menées dans un cadre professionnel et indépendant. Grâce à sa longue tradition d’expertise scientifique, Sciensano a su se démarquer comme institution scientifique et publique de premier ordre, mais aussi comme acteur clé de l’interconnexion indissociable qui existe entre santé humaine, santé animale et environnement !
Aujourd’hui, Sciensano puise sa force et sa spécificité dans une approche globale et multidisciplinaire de la santé, mobilisant des angles de recherche uniques en vue de contribuer à la santé de toutes et tous.
Sciensano, votre futur employeur ? Travailler chez Sciensano, c’est choisir de donner à sa vocation un tournant sociétal fort, en devenant acteur/actrice d’un avenir meilleur dans le domaine de la santé. Vous possédez l’expertise et l’engagement que nous recherchons chez notre futur(e ) collègue ? Alors n’attendez plus ! Chez Sciensano, chaque collaborateur/collaboratrice est une force, et mérite toute notre attention. Vous aurez la chance d’évoluer au sein d’une organisation à visage humain, où le développement de chacun est une priorité, et où l’excellence, toutes fonctions confondues, rayonne. Vous évoluerez dans un environnement chaleureux où les valeurs de bienveillance, d’inclusion, de diversité, de respect et d’ouverture d’esprit constituent des réalités. Nos collaborateurs jouissent de conditions favorisant une réelle conciliation vie de travail-vie privée, d’un nombre généreux de jours de congés, d’un salaire en accord avec les barèmes en vigueur au sein de la fonction publique, et d’une multitude d’avantages qu’il nous tarde de vous faire découvrir !
En savoir plus : https://www.sciensano.be.
Description de l'emploi
Vous possédez l’expertise et l’engagement que nous recherchons chez notre futur collègue?
Le service LIMS
De nombreuses opportunités d’emploi sont proposées chez Sciensano. Actuellement, nous recherchons un Développeur LIMS senior.
En tant que développeur LIMS senior, vous êtes responsable du développement, de la configuration et de la maintenance courante du système logiciel LIMS. Le LIMS (Laboratory Information Management System) est le système critique qui soutient toutes les activités de nos laboratoires et services associés. Il renforce l’intégrité des données et permet l’interfaçage de celles-ci avec d’autres systèmes d'information aussi bien internes qu’externes à Sciensano.
Dans un environnement en rapide évolution et toujours plus en demande de digitalisation, les défis sont nombreux et appellent l’équipe LIMS à se renforcer. Plus concrètement, votre rôle en tant que développeur LIMS consiste à :
Poursuivre l’extension du LIMS par le développement de nouvelles fonctionnalités ;
Poursuivre l’intégration du LIMS avec des systèmes internes et externes via le développement de nouvelles interfaces ;
Assurer la maintenance des fonctionnalités existantes via le développement de bug fixes.
De plus, en tant que développeur senior, votre rôle consiste également à :
Assurer un rôle de référent technique au sein de l’équipe de développement LIMS, assister et conseiller les autres développeurs ;
Participer à l’analyse technique et de faisabilité pour les nouveaux développements en collaboration avec les analystes fonctionnels ;
Assurer une veille technologique et suivre des formations pour se tenir à jour et proposer des solutions novatrices à implémenter au sein du LIMS.
Le LIMS de Sciensano est basé sur le produit STARLIMS. La programmation dans STARLIMS repose sur l’utilisation du STARLIMS Scripting Language (SSL) côté serveur, du Jscript.Net côté client et de requêtes SQL vers la base de données MS SQL Server. Les fonctions SSL peuvent être étendues par l’utilisation de classes .net.
Vous travaillez étroitement avec les analystes fonctionnels LIMS, les autres développeurs internes/externes du LIMS, les administrateurs de base de données, le Support Center et l’équipe développement.
Le profil
- Diplôme : master en informatique, sciences de l’ingénieur, bio-informatique ou équivalent.
- Expérience professionnelle : min. 3 ans en développement de systèmes LIMS ou équivalent
Attention : En raison des conditions liées à l’ouverture de cette fonction, un maximum de 10 années d’expérience pourra être pris en compte dans le calcul de l’expérience valorisée pour ce poste.
- Compétences génériques :
Excellente rigueur, sens des responsabilités marqué, autonomie et fiabilité dans l’exécution des tâches.
Très bon esprit d’initiative permettant d’anticiper les besoins et d’optimiser les solutions en place.
Bonne proactivité et professionnalisme, avec capacité à travailler aussi bien de manière autonome qu’en collaboration.
Solide esprit d’équipe favorisant une coopération efficace avec analystes, développeurs et utilisateurs.
Aptitude reconnue au coaching, pour guider et accompagner les membres moins expérimentés et partager les connaissances techniques.
Curiosité technologique développée, associée à une capacité à effectuer une veille pertinente et à proposer des améliorations innovantes.
- Compétences techniques :
Connaissances en architecture logiciel, rédaction de documentation technique, développement et maintenance d’applications. Connaissance de SSL, JScript.Net, MS SQL Server, SOAP et REST web services.
- Connaissances linguistiques :
Très bonne maitrise d’une des deux langues nationales (français ou néerlandais)
Connaissance passive au minimum de l’anglais
Une maitrise des deux langues nationales (français/néerlandais) est un atout pour le poste.
Informations additionnelles : une formation scientifique est un atout, de même qu’une familiarité avec l’environnement Azure DevOps.
L'offre
Un contrat à temps-plein ou 4/5ème à durée indéterminé à partir d’octobre 2025 au niveau ‘attaché’, au sein d’un institut scientifique de renom.
Une rémunération claire et transparente : votre rémunération est établie selon les barèmes publiques fédéraux. Échelle de rémunération : NA11, pour autant que les conditions reprises sous la rubrique profil soient remplies, et en fonction de l’expérience pertinente à la fonction
Des avantages notables : une assurance hospitalisation/groupe, un nombre généreux de jours de congés*, des chèques-repas, une multitude d’offres intéressantes grâce à la carte Fed+
Un employeur respectueux de l’environnement : 100 % remboursement pour les trajets domicile-lieu de travail en transports en commun ou abonnement
Un régime de travail attractif : possibilité de télétravail/ possibilité d’horaires flottants sur une semaine de 38 heures
Un environnement de travail stimulant : grandes opportunités d’acquisition de nouvelles compétences soft et hard (un environnement numérique : la SciensanoAcademy, ainsi que des possibilités de formations en présentiels durant les heures de travail).
- Au cours de la première année d'emploi, les jours de vacances sont attribués sur la base de l'attestation de vacances de l'employeur précédent présentée par le candidat.
Contact
Date limite de candidature : Au plus tard, le 31 aout 2025.
Lieu de travail : Rue Juliette Wytsman 14, 1050 Ixelles
Ensuite ?
1° Nos recruteurs examinent soigneusement les candidatures,
2° et une fois les candidatures analysées, un courriel vous sera envoyé pour vous informer des suites réservées à votre sollicitation.
3° Votre candidature est retenue ? Vous serez invité à une entrevue.
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