Meetjesland
Verzorgende
Vervangingscontract
32u
Wat houdt de job in?
Help jij graag mee aan een betere thuis voor personen met een zorg- en ondersteuningsbehoefte? Dan ben je van harte welkom bij Familiezorg O-Vl!
Onze teams bieden thuiszorg aan verschillende doelgroepen zoals ouderen, jonge gezinnen en personen met een beperking of psychische kwetsbaarheid.
Als verzorgende zet je jouw competenties op een actieve en cliëntgerichte manier in om meerwaarde bij je zorgvragers te creëren. Zo ga je bijvoorbeeld in gesprek over zorg- en ondersteuningsdoelen.
De zorgdoelen en -taken variëren van:
- opvolgen huishouden
- activiteiten dagelijks leven
- observeren fysieke en psychische gezondheid
- de persoonlijke verzorging
Om de twee weken kom je met de collega’s uit jouw team samen om de planning te overlopen, ervaringen te delen en zorgsituaties te bespreken.
Naar wie zijn we op zoek?
- Een zorgzame, cliëntgerichte en verantwoordelijke collega die houdt van zelfstandig werken met een sterk team als achterban.
- Een flexibele collega: je springt bij als een collega niet beschikbaar. Je bouwt geen vaste cliënten op.
- Iemand die zich zelfstandig kan verplaatsen in de regio van Gemeenten: Maldegem, Adegem, Eeklo, Lievegem, Aalter, Knesselare, Ursel, Evergem, Kaprijke, Assenede, Watervliet, Bassevelde, Zelzate, Lembeke-Oosteeklo, Sint-Laureins.
- Iemand die bereid is te werken vanaf 10u.
- Op woensdag werken van 8u-30 tem 14u30 op een vaste werkplaats nl Hove Ter Donk in Maldegem Een verzorgende met een passend getuigschrift.
- kan je nagaan of jouw opleiding in aanmerking komt.
Wat kan je verwachten van ons?
- Loon volgens barema PC318.02 (b2b) en overname anciënniteit
- Kilometervergoeding voor verplaatsingen in opdracht
- Mogelijkheid om verlof flexibel in te plannen
- Aanvullende omniumverzekering voor verplaatsingen in opdracht met auto, motor- of bromfiets
- Groepsverzekering
- Eindejaarspremie
- Vakantiegeld
- Werkkledij
- Smartphone
Wat maakt werken bij Familiezorg extra aantrekkelijk?
- Extra verlofdagen op basis van een voltijdse tewerkstelling:
- Anciënniteitsverlof : 1 dag / 5 dienstjaren
- Leeftijdsgebonden verlof: 5 dagen vanaf 35 jaar - 12 dagen vanaf 45 jaar - 24 dagen vanaf 50 jaar – 36 dagen vanaf 55 jaar
-
Extra premies:
- Huwelijk
- Anciënniteit
- Pensioen
- Fietsproject: fietsleasing die verschillende vormen van mobiliteit aanbiedt: stadsfiets, e-bike, e-bakfiets of e-step, speedpedelec
-
Kortingen:
- Toegang tot het voordelenplatform Ekivita met kortingen bij winkels, organisaties, bioscopen en pretparken
- Korting tijdens shopdagen Zeb
- Goedkoper tanken dankzij tankkaart VAB
- Terugbetaling griepvaccin
- Je kan rekenen op een warm onthaal én een opleidingstraject met persoonlijke begeleiding.
- Wij bieden de mogelijkheid tot een flexibel uurrooster. Wil je graag of meer of minder werken? Alles is bespreekbaar.
- Natuurlijk hebben we ook aandacht voor ontspanning: denk maar aan leuke teambuildings, een personeelsfeest, enz.