Wat ga je doen?
Als verzorgende sta je in voor de zorg van bejaarden en hulpbehoevenden aan huis. Dit houdt in:
- Hulp bieden bij dagelijkse verzorging en hygiëne;
- Ondersteuning bij administratieve, organisatorische en financiële verrichtingen;
- Waar mogelijk de zelfredzaamheid van de cliënt stimuleren.
In tegenstelling tot de job als zorgkundige neem je ook een deel huishoudelijke taken voor je rekening (maaltijden, boodschappen, wassen, strijken, onderhoud van de woning).
Mogelijks voer je ook opdrachten als oppas zieke kinderen of binnen de kraamzorg uit. In enkele regio’s werken we ook samen met instellingen die mensen met een beperking opvangen. Daar kan je ook ingeschakeld worden om in te staan voor enkele verzorgende taken.
Wat voor iemand zoeken we?
- Diploma of getuigschrift om als verzorgende tewerkgesteld te worden;
- Zelfstandig werk kunnen organiseren, flexibel en verantwoordelijk zijn;
- Gemotiveerd zijn, stipt en nauwkeurig;
- Sociaal voelend en positieve ingesteldheid ten opzichte van diversiteit;
- Discreet en betrouwbaar zijn;
- Goede beheersing van het Nederlands;
- Vlotte verplaatsingsmogelijkheid in de regio (eigen wagen noodzakelijk).
Nog geen diploma als verzorgende en toch interesse? Kom bij ons werken in een job als verzorgende in opleiding. Je ontvangt loon terwijl je studeert en je kan aansluitend op je afstuderen aan de slag als verzorgende. Je vindt alle vacatures hiervan terug op onze jobsite of neem contact op met de recruiter voor meer info.
Waarom werken bij i-mens?
- Contract onbepaalde duur;
- Deeltijds contract (32 uur/week);
- Indiensttreding voorzien op 01/09/2025;
- Je zal voornamelijk de zorg opnemen van een persoon met een fysieke beperking (helpen met toiletbezoek, hygiënische verzorging, helpen met huishoudelijke taken, vervoer naar oa Brussel, Antwerpen of Gent). Je kan ook ingezet worden bij andere hulpbehoevende klanten);
- Tewerkstelling in eigen regio: Lievegem;
- Uitstekende verloning volgens P.C. 318.02 en correcte uitbetaling;
- Ervaring als verzorgende? Wij nemen jouw anciënniteit over;
- Aantrekkelijke vakantieregeling afhankelijk van je leeftijd en anciënniteit. Ook voor jonge medewerkers extra betaalde verlofdag(en) vanaf dag 1;
- Wij voorzien een smartphone voor jou;
- Vergoeding woon-werk, kilometervergoeding, werkkledij met kledijvergoeding, volledige terugbetaling van openbaar vervoer en parkeeronkosten, vakantiegeld, 13e maand;
- Een zeer voordelige omniumverzekering voor al jouw dienstverplaatsingen met de wagen;
- Liever met de fiets? Wij bieden een voordelige fietslease met keuze uit verschillende soorten fietsen, verzekering en onderhoud inclusief of de mogelijkheid om meteen zelf een fiets aan te kopen mét korting.
- Mogelijkheid om in te tekenen op een voordelige hospitalisatieverzekering voor jou en je gezin;
- Op regelmatige basis gratis opleidingen;
- Regelmatig overleg met verantwoordelijke en regiocollega’s voor begeleiding en ondersteuning;
- Mooie personeelskortingen en -voordelen bij meer dan 3600 bedrijven in heel België.
Heb je nog vragen?
Of solliciteer je liever telefonisch? Contacteer Eline Marécaux op het nummer 09/264 00 60.