Become a B.I.G. Campus Colleague!

Een succesvolle carrière begint met een goede stage. Ben jij die energieke en creatieve student die op zoek is naar een dynamische stage binnen het HR-departement van een toonaangevend internationaal bedrijf? Wil je de theorie die je op school hebt geleerd omzetten in de praktijk? Geweldig!

Dit academiejaar heeft B.I.G. een unieke kans voor een stagiair(e) die een brede ervaring wil opdoen op het gebied van Werving en Selectie en in contact komt met Learning & Development.

Een specifieke opleiding in HR is geen vereiste. Wat voor ons telt, is jouw enthousiasme om het HR-domein te ontdekken en jezelf hierin te ontwikkelen.

Bij B.I.G. geloven we in leren door te doen. Daarom bieden we jou de kans om alles te leren over werving en selectie, én krijg je de mogelijkheid om samen te werken met verschillende afdelingen binnen het bedrijf. Samen met jou stellen we een gericht traject op, inclusief regelmatige feedback en coaching.

Neem een kijkje op ons YouTube-kanaal en hoor Robin's ervaring als voormalige stagiair: https://www.youtube.com/watch?v=fYILswq9A4o

✅ Stageinhoud:

• Actief meewerken in Werving en Selectie: Ondersteund door je stagebegeleider duik je in het wervings- en selectieproces.
• Intakegesprekken bijwonen: Leer in gesprekken met hiring managers en toekomstige collega’s precies wat een functie inhoudt en vertaal deze naar aantrekkelijke jobomschrijvingen.
• Sourcing Strategie: Met een flinke dosis creativiteit help je initiatieven en actieplannen opstellen, zodat onze vacatures de juiste doelgroep bereiken en opvallen.
• Publiceren van Vacatures: Help mee om vacatures te verspreiden via geschikte kanalen, zoals jobsites, sociale media, scholen en vakverenigingen. We zoeken voortdurend naar nieuwe manieren om ons bereik te vergroten.
• Actief Kandidaten Zoeken: Duik in interne en externe databases om geschikte kandidaten te vinden op basis van profielvereisten. Sociale media worden jouw werkinstrument bij uitstek.
• Kandidaten Screening: Beoordeel sollicitaties, voer telefonische screenings uit en help bij sollicitatiegesprekken. Leer hoe je deze gesprekken zelf goed kunt voeren.
• Employer Branding: Werk mee aan projecten om B.I.G. sterker op de kaart te zetten als werkgever, zoals sociale media campagnes, webinars en samenwerkingen met onderwijsinstellingen en beurzen.
• Projecten: Afhankelijk van de beschikbare tijd en jouw interesses, word je betrokken bij het optimaliseren van onze wervings- en selectieprocessen of het uitvoeren van onderzoek voor jouw bachelor- of masterproef.

Ons aanbod:

• Vanaf dag één maak je deel uit van een gedreven en ervaren multidisciplinair team met een internationale scope, waarbij een goede kennis van het Engels noodzakelijk is.
• Een zeer gevarieerde en pragmatische leerervaring waarmee je HR-theorie in de praktijk kunt toetsen.
• Uiteenlopende contacten met sollicitanten, managers en rekruteringskantoren.
• Begeleiding door een enthousiaste mentor die jou ondersteunt in je groei.

Heb jij het in je om samen met ons een boeiend verhaal te schrijven? Aarzel dan niet en solliciteer nu! We kijken ernaar uit om jouw talent te ontdekken en je te begeleiden op weg naar een succesvolle carrière in HR. Schrijf samen met ons jouw hoofdstuk bij B.I.G.!

B.I.G. werft constant nieuw talent aan. Jouw stage kan een startpunt voor je carrière zijn!