CAW Rivierenland versterkt het psychosociaal welzijn van inwoners uit de 4 eerstelijnszones Bonstato, Klein-Brabant-Vaartland, Mechelen-Katelijne en Pallieterland. We richten ons in het bijzonder naar de meest kwetsbaren.
We versterken de mogelijkheden van mensen die in hun welzijn bedreigd zijn. Zo kunnen zij hun rechten realiseren en zich opnieuw verbinden met zichzelf, hun omgeving en de samenleving.
Hierbij vertrekken we vanuit de eigenheid en de krachten van de cliënt zelf. Zo stimuleren en motiveren we hun zelfredzaamheid.
Naast het bieden van deskundige hulp, informeren en sensibiliseren we het publiek en instanties rond welzijnsbedreigende situaties. We werken samen met andere actoren uit het werkveld en ondersteunen welzijnsbevorderende initiatieven. De vragen, belangen en krachten van cliënten staan in alles wat we doen centraal.
CAW maakt sterker.
Over de job
Als hulpverlener binnen team FG Ambulant bied je psychosociale begeleiding aan individuen, koppels en gezinnen die te maken hebben met (een sterk vermoeden van) familiaal geweld). Met jouw inzet wil je een duurzaam veranderingsproces op gang brengen, met als doel het geweld te doorbreken. Je biedt hiervoor een integrale en persoonsgerichte maar vooral krachtgerichte zorg en ondersteuning op alle levensdomeinen. Je doet dit op een intensieve en aanklampende manier, steeds met respect voor de autonomie van de cliënt. Je neemt de regie niet over maar versterkt waar mogelijk. Je maakt hierbij een permanente inschatting van de risico’s met betrekking tot veiligheid, met specifieke aandacht voor kinderen.
Je begeleiding sluit aan bij de krachten van de cliënt en duurt zo lang als nodig, maar zo kort als mogelijk. Je activeert aanwezige hulpbronnen en betrekt waar nodig personen of organisaties die het begeleidingsproces kunnen versterken. Het Veilig Huis is daarbij een belangrijke partner. Om eventuele drempels te verlagen voer je, indien nodig, gesprekken op andere locaties zoals bij cliënten thuis, op andere diensten,…
In crisissituaties of wanneer de veiligheid in de thuissituatie in het gedrang komt, kan er een dringende nood ontstaan naar een crisisaanbod (interventie, begeleiding of opvang). Ook hier speel jij als hulpverlener een cruciale rol. In deze situaties ga je aan de slag met de crisis als hefboom naar verandering en beweging.
Over jou
Je beschikt over kennis en inzicht in de dynamiek van familiaal geweld. Je kan een hulpvraag analyseren en samen met de cliënt op zoek gaan naar de meest gepaste hulpverlening. Deze bied je vervolgens aan vanuit een krachtgerichte, integrale en contextuele visie. Je weet wanneer je moet bijsturen om tot haalbare en zinvolle trajecten te komen, maar laat je niet afschrikken door weerstand of een traag verloop in veranderingsprocessen.
Je kan omgaan met de onvoorspelbaarheid van crisissituaties en stelt je hierin flexibel en collegiaal op.
Je stelt de krachten, vragen en het oplossingsvermogen van cliënten centraal en slaagt erin om jouw eigen rol in het hulpverleningsproces helder af te bakenen. Je werkt zelfstandig, plant doordacht en neemt verantwoordelijkheid voor jouw handelen.
Tegelijkertijd ben je in staat om je eigen emotioneel kalmte en eigen emotionele grenzen te bewaren. Ook wanneer je geconfronteerd wordt met complexe of emotioneel geladen situaties.
Je werkt met mensen uit diverse sociale en culturele achtergronden en kan je inleven in hun leefwereld, zonder oordeel. Je kijkt met open blik naar elk systeem, erkent alle betrokkenen en weet zelfs de afwezigen een stem te geven. Je weet tactvol en verbindend op te treden, met oog voor de belangen, gevoeligheden en emoties van alle partijen.
Om op verplaatsing te kunnen werken, beschik je over een rijbewijs en bij voorkeur eigen vervoer. Verder ben je bereid tot avondwerk.
Wij zorgen voor jou
- Je komt terecht in een organisatie in beweging, waar je ervaring kan opdoen en groeien
- We bieden je een uitdagende en veelzijdige functie aan in een deeltijds contract 80% van onbepaalde duur. De mogelijkheid om tot januari 2026 voltijds tewerkgesteld te worden, is bespreekbaar.
- Een marktconforme verloning volgens barema PC 319.01 met extralegale voordelen zoals een groepsverzekering, maaltijdcheques, …
- Tussenkomst in vervoersonkosten, zowel woon-werkverkeer als dienstverplaatsingen
- Een smartphone en laptop voor werkgebruik
- Glijdende werktijden om werk en privé optimaal op elkaar af te stemmen en een gunstige verlofregeling
Contact
Indien je graag bijkomende informatie wil omtrent de inhoud van de functie kan je contact opnemen met [email protected].
Solliciteren kan tot en met zondag 17 augustus. De eerste selectiegesprekken zullen doorgaan op dinsdagnamiddag 26 augustus en donderdagvoormiddag 28 augustus.
