Ecoso zoekt een werkleider die van aanpakken weet, met mensen én met textiel.
Bij Ecoso zetten we ons elke dag in om de groeiende textielberg te verkleinen. In Europa belandt jaarlijks bijna 7 miljoen ton textiel bij het afval, dat is zo’n 16 kg per persoon. Wij willen daar actief iets aan doen. Textiel is ons topitem, en via onze Cirkels-winkels geven we gebruikte kleding een tweede leven. En precies daarin speel jij een sleutelrol.
Wat houdt de job in?
Als werkleider in ons textielsorteercentrum zorg jij ervoor dat alles op wieltjes loopt: de mensen, het materiaal, en de dagelijkse stroom kledingstukken. Je bent dagelijks aanwezig op de werkvloer, werkt mee waar nodig, en bent tegelijk het eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen of zorgen. Je inspireert door je voorbeeld, je draagt de waarden van Ecoso uit, en je weet van aanpakken.
Je houdt een goed overzicht over het hele proces: van het sorteren en prijzen van de kleding tot de leveringen voor onze winkels. Dankzij jou krijgen de juiste stukken op het juiste moment de juiste bestemming.
Je zorgt voor jobrotatie en jobcrafting, zodat medewerkers gemotiveerd en betrokken blijven. Je voelt goed aan wat iemand nodig heeft en wat haalbaar is. Tegelijk stel je duidelijke grenzen, op een manier die past bij de persoon die voor je staat. Jouw verantwoordelijkheden zijn als volgt:
1. Voorbeeldrol: motiveren door mee te doen
- Je werkt mee op de vloer en stelt je beschikbaar op voor vragen.
- Je leeft onze Ecoso waarden en regels na, en spreekt anderen hierop aan wanneer nodig.
- Je draagt bij aan een positieve en respectvolle sfeer op de werkvloer.
2. Operationele en coachende rol: zorgen dat het werkt
- Je communiceert helder, in aangepast taalgebruik.
- Je verdeelt dagelijks de taken, je volgt de resultaten op en je ziet toe op de kwaliteit.
- Je beheert de praktische aspecten zoals planning, pauzes, bestellingen, afval, Protime-registratie.
- Je zorgt mee voor een veilige, nette en georganiseerde werkruimte.
- Je signaleert tekorten, overschotten of defecten aan de coach.
- Je begeleidt de medewerkers
- Je zorgt voor een goede ontvangst van bezoekers en scholen.
- Je creëert interne rotatie om motivatie te behouden.
- Je ziet toe op de doorstroming van goederen, correcte prijs labeling en levertijdige verwerking van kleding voor onze winkels.
Wie zoeken we?
- Een mensenmens met verantwoordelijkheidszin.
- Iemand die structuur brengt, maar flexibel genoeg is om maatwerk te leveren.
- Je spreekt duidelijk Nederlands en kan motiveren en grenzen stellen op een respectvolle manier.
- Je hebt voeling met sociale tewerkstelling en duurzaamheid.
- Ervaring in een productie- of sorteeromgeving is een plus, maar je motivatie is minstens even belangrijk.
Wat bieden we jou?
- Een betekenisvolle job in een sociale en circulaire onderneming.
- Een werkplek waar je dagelijks het verschil maakt, voor mens én milieu.
- Een collegiale sfeer met ruimte voor initiatief.
- Een correct loon volgens de barema’s van de maatwerksector.
- Ondersteuning van een betrokken team van coaches en collega’s.
Klaar om mee de textielberg te verkleinen en tegelijk mensen te laten groeien?
Solliciteer vandaag nog en maak samen met ons het verschil. Stuur jouw CV en motivatiebrief aan ArjenVeltman, Verantwoordelijke Aanwervingen op [email protected].