Description de la mission :
- Assurer la supervision scientifique des analyses de laboratoire avec des activités de validation pré et post analytiques.
- Garantir la qualité, la fiabilité et l’interprétation des analyses. Assurer le suivi des documents qualité des analyses en charge et participer activement à l’élaboration, validation de nouvelles techniques.
- Participer, sous l’autorité du chef de service, aux activités de recherche, d’enseignement et de service à la société.
Ensemble des responsabilités et des activités – clés de la fonction :
- Validation scientifique pré-analytique des prescriptions médicales ;
- Détermination de la technique la plus adaptée à la demande d’analyse (adéquation avec la problématique posée, performance etc…) ;
- Supervision des activités analytiques, prise de décision pour le cas échéant répéter une analyse et choix de techniques alternatives de confirmation ;
- Validation scientifique des résultats d’analyses (évaluation de la qualité des runs, interprétation et établissement de conclusions);
- Développement et amélioration des techniques ;
- Suivi des indicateurs définis avec le responsable opérationnel du laboratoire
- Participer aux audits internes et à l’accréditation du laboratoire
- Gérer les documents qualité et contribuer à l’amélioration continue
- Collaborer étroitement avec les médecins généticiens et cliniciens référents
Profil
Qualifications requises :
- PhD en sciences
Expérience requise :
- Maîtrise des techniques de biologie moléculaire (NGS, PCR, MLPA, Sanger, QF-PCR…)
- Connaissance des notions biomédicales (bases de données, outils d’analyse-bio-informatique) inhérentes à l’activité ; une connaissance de la génétique moléculaire constitutionnelle est un atout
- Connaissances nécessaires à la prise en charge des prélèvements biologiques ;
Attitudes comportementales (savoir – être) :
- Aptitudes en communication ;
- Capacité à organiser ses activités en fonction des priorités médicales et des impératifs du plateau technique.
- Esprit d’analyse, rigueur et sens des responsabilités
- Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire
Avantages
Un package salarial attractif :
La reprise et valorisation de votre ancienneté
Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières ainsi qu'une prime de fin d’année
Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux
28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance)
Bien-être et qualité de vie :
Un accès facile aux commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances).
Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives.
De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,…)
✨ Environnement de travail et développement :
Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie
Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires.
Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne
Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne.
Engagement et développement durable :
Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable
