Jan De Nul heeft recent het Belgische familiebedrijf Aircoplus onder zijn vleugels genomen. De expert in verwarming, koeling, ventilatie en sanitair vormt een aanvulling op de vele bouwprojecten van Jan De Nul. Beide partners werken al sinds 2005 succesvol samen op diverse projecten, waaronder het ASZ in Aalst, het medische trainingscentrum ORSI in Wetteren en woonproject Leietop in Deinze.
’s Morgens start je dag met een frisse blik op de uitdagingen die voor je liggen. Je komt al vroeg aan op de werf en begint met een rondgang om de voortgang en de kwaliteit van de bouwwerken te controleren. Je checkt of alles volgens de planning verloopt en of de uitvoering voldoet aan de kwaliteits- en veiligheidsvereisten. Daarna keer je terug naar je eigen bureau in de werfkeet voor administratie en volg je de plannen en technische fiches op: je controleert of alles correct uitgetekend werd en past eventueel aan. In de namiddag voer je een gesprek met een van de onderaannemers op de werf en je overlegt met de rest van het projectteam om ervoor te zorgen dat alle afspraken worden nageleefd en dat eventuele problemen snel worden aangepakt. Je bereidt ook de volgende fases in het project voor, zodat al het werk vlot blijft verlopen.
Als Projectingenieur Speciale Technieken:
ben je verantwoordelijk voor het ontwerp en de ontwikkeling van technische systemen voor gebouwen zoals HVAC, elektrische systemen, sanitair, sturingen en voedingen voor liften, rook- en warmteafvoer en brandbeveiliging. Daarvoor kan je zelf technische tekeningen maken en bestaande tekeningen lezen en aanpassen.
coördineer je de technische aspecten van onze bouwprojecten. Om ervoor te zorgen dat de werken vlot verlopen, werk je nauw samen met architecten, bouwheren, onderaannemers en het projectteam. Je bent de link tussen al deze stakeholders en de opdrachtgever.
biedt je technische ondersteuning en los je technische problemen op die zich voordoen tijdens de projectuitvoering.
zorg je ervoor dat de technische systemen in onze projecten geïnstalleerd worden volgens de geldende normen en voorschriften. Je waarborgt de kwaliteit van het werk.
hou je het budget voor technieken in de gaten en volg je de kosten nauwlettend op. Je maakt mee kostenramingen, beheert de uitgaven en zorgt ervoor dat de werken kostenefficiënt gebeuren.
overleg je regelmatig met de andere stakeholders. Je rapporteert en zorgt voor de technische documentatie van de gebouwentechnieken.
ga je op zoek naar innovatieve technieken, materialen of processen om de projectuitvoering te verbeteren.
Wat heb je nodig?
- Je behaalde een Bachelor/Master diploma Bouwkunde, Elektromechanica, Mechanica of Elektriciteit.
- Heb je al wat jaren ervaring? Dat is een pluspunt. Maar ook als je recht van de schoolbanken komt en zin hebt om erin te vliegen, ben je welkom. Via een uitgebreid opleidingsprogramma en ondersteuning van je collega’s leer je snel en on the job het klappen van de zweep.
- Je bent een goede communicator en je kan je aanpassen aan verschillende niveaus en mensen.
- Technisch inzicht is belangrijk. Jij kan plannen lezen en aanpassen en begrijpt wat er nodig is om een bouwproject vlot te laten verlopen.
- Variatie is helemaal jouw ding: jij krijgt er energie van om elke dag iets anders te mogen doen en om ’s morgens nog niet helemaal te weten wat je die dag te wachten staat.
- Je werkt graag in team, maar trekt ook goed zelf je plan.
Kortom: we zoeken een technisch profiel, een puzzelaar en een goede planner die graag aan het stuur zit van de meest imposante bouwwerven in ons land.
Bij Jan De Nul werken betekent mee op zoek gaan naar oplossingen voor een aantal van de grootste uitdagingen van deze tijd: van de energietransitie tot het stijgende zeeniveau naar slimme mobiliteit. Het betekent elke dag bijleren en samenwerken, met als doel de wereldwijde levenskwaliteit voor de komende generaties te verzekeren.
Wat bieden we jou?
Een permanent opleidingstraject via onze JDN Academy.
De mogelijkheid om te sporten op het werk via ons FIT-programma.
Een contract van onbepaalde duur met 42 betaalde vakantiedagen (20 wettelijke, 12 ADV-en 10 feestdagen).
Een gezonde work-life balance (glijdende werkuren en occasioneel thuiswerk).
Een competitief loon met dertiende maand en dubbel vakantiegeld, inclusief:
Maaltijdcheques en ecocheques
Mogelijkheid tot deelname aan het Flex Reward programma, inclusief fiets- en autoleasing, inclusief tankkaart of laadpas in België
Tussenkomst openbaar vervoer en fietsvergoeding
Groeps- en hospitalisatieverzekering
Optie tot iPhone met abonnement
Diverse personeelskortingen
- van toepassing bij Belgisch contract.
De wereld wordt wat jij ervan maakt
Jan De Nul geeft wereldwijd vorm aan water en land. We drijven de transitie naar hernieuwbare energie met offshore energie-infrastructuur. We focussen op natuur-inclusieve baggeroplossingen om havens te bouwen en onze kustlijn te beschermen. We ontwikkelen innovatieve bouwprojecten voor slimme mobiliteit en duurzame gebouwen. En we herontwikkelen onze planeet door vervuilde sites een nieuwe bestemming te geven. Bij Jan De Nul wordt de wereld wat jij ervan maakt.
Jan De Nul Group stimuleert diversiteit en inclusie op de werkplek. We zijn een werkgever voor gelijke kansen en tegen discriminatie.
