Société
Le Foyer Anderlechtois est une société immobilière de service public avec un patrimoine de plus de 3800 logements, et qui va s’agrandir de plus de 1000 nouveaux logements endéans les 5 ans.
Notre entreprise se compose de 4 départements (RH, Finances, Locataires et Immobilier) regroupant un peu plus de 165 collaborateurs (employés et ouvriers) et environ 30 travailleurs détachés, présents soit sur nos sites, soit au siège de la société.
Fonction
L'agent de propreté contribue, jour après jour, au maintien de la propreté des parties communes des bâtiments (toilettes, couloirs, escaliers, hall d’entrée, caves, …) afin de favoriser un cadre de vie propre et agréable pour tous.
- Remplir le chariot d’entretien
- Manipuler les produits et remplir l’appareil de nettoyage avec les produits adaptés
- Entretenir l’aspirateur et vider, si nécessaire, le réservoir à poussière
- Placer les panneaux de signalisation afin d’éviter les accidents (sol glissant, etc…)
- Ranger le matériel après le nettoyage
- Vider les poubelles et procéder au tri sélectif selon les directives
- Utiliser du matériel spécifique pour l’entretien des toilettes
- Vérifier le stock des distributeurs d’essuie-main, papier toilette et savon
- Vérifier les réserves et prévenir la hiérarchie de la nécessité d'un réapprovisionnement
- Utilisation optimale du matériel et des produits à disposition
- Respecter les règles de discrétion
- Exécuter son travail dans le respect des règlements, des procédures et des mesures de sécurité et d’hygiène avec une attention particulière pour la sécurité et le bien-être des habitants
Profil
✓ Vous détenez une formation dans le domaine et/ou vous disposez d'une expérience professionnelle d’au moins 1 ans dans le secteur du nettoyage ;
✓ Vous maîtrisez la langue française;
✓ Vous avez le sens de l'organisation ;
✓ Vous maîtrisez l'équilibre entre autonomie & travail en équipe ;
✓ Vous êtes proactif.ve, réactif.ve et polyvalent.e. Vous avez la capacité de travailler de manière méthodique, avec une bonne résistance au stress et une bonne capacité de discernement.
Offre
Nous offrons un contrat à durée déterminée de 6 mois avec la possibilité de renouveler en temps plein avec :
❖ 36h/semaine sur 4,5 jours ;
❖ une fonction variée et pleine de challenges dans une ambiance de travail conviviale au sein d'une entreprise sociale et humaine ;
❖ un salaire en regard de l’expérience et de la qualification ;
❖ une prime de fin d’année (13e mois) ;
❖ un plan de formation adapté aux besoins collectifs et individuels ;
❖ en plus des vacances annuelles légales, 8 jours de congés extralégaux et 3 jours de fermetures annuelles ;
❖ des chèques-repas d’une valeur faciale de 7€ ;
❖ le remboursement complet des déplacements en transports en commun ;
❖ une assurance hospitalisation et une assurance groupe ;
Report job
