Over deze vacature
19u/week
Hou je van orde en netheid? Zorg je graag mee voor een aangename en frisse werkplek? Werk je graag zelfstandig?
De Interne Poetsdienst is verantwoordelijk voor het schoonmaken van onze kinderdagverblijven, buitenschoolse opvanglocaties, dienstencentrum Jeun Schiervelde en kantoorruimtes van verschillende gebouwen.
We kijken uit naar een enthousiaste collega voor onze vaste werkplek in Gasthuisstraat 10, waar o.a. Therapeutisch Zorgpunt N alsook het Welzijnshuis gevestigd zijn. Dit voor 19u/week gedurende 6 maanden met kans op verlenging.
Je mag rekenen op een goede begeleiding tijdens jouw opstart en professioneel, ergonomisch poetsmateriaal zodat jij helemaal kan uitblinken in jouw job!
Al helemaal overtuigd?
Hoe ziet jouw takenpakket eruit?
Poetsen van lokalen en gangen in verschillende kantoorruimtes.
Sanitair schoonmaken en zorgen dat er altijd genoeg toiletpapier, zeep en handdoekjes zijn.
️ Vuilbakken leegmaken en afval wegdoen.
Poetsmateriaal en producten in de gaten houden. Is iets bijna op? Dan geef je dit door zodat een nieuwe voorraad kan voorzien worden.
Je werkt op maandag van 6u-10u en van dinsdag tot en met vrijdag van 6u-9u45. Op feestdagen geniet jij ook van een dagje rust.
Wie ben jij?
- Je kan zelfstandig werken en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
- Je bent stipt waardoor je collega’s op jou kunnen rekenen.
- Je spreekt en begrijpt goed Nederlands.
- Je bent klantgericht, werkt met de glimlach en hebt een warme persoonlijkheid.
- Je bent communicatief en hulpvaardig.
Wat bieden wij jou aan?
- Een halftijdse tewerkstelling van 19u/week voor een periode van 6 maand met kans op verlenging.
- Verloning volgens weddeschaal E1 (€ 1.171,7 bruto/maand op halftijdse basis exclusief standplaats- of haardvergoeding).
- Een aantrekkelijk en ruim pakket extralegale voordelen:
- maaltijdcheques van € 6,5 per gewerkte dag (per 7,6u)
- hospitalisatieverzekering
- groepsverzekering (2,5% van jouw jaarlijks brutoloon)
- volledige terugbetaling openbaar vervoer (bus/trein) of fietspremie
- gratis gebruik van onze fitnesscentra
- gratis toegang tot een online voordelenplatform voor tal van winkelkortingen
- 6 dagen aanvullend verlof per jaar (volgens tewerkstellingsbreuk) bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen.
- Je komt terecht in een organisatie die respect en waardering hoog in het vaandel draagt.
Maak jij mee het verschil?
De selectieprocedure bestaat uit:
- cv-screening
- sollicitatiegesprek
Heb je nog vragen?
Contacteer Jonas Anraed, deskundige Rekrutering & Selectie via [email protected] of 051 80 52 21.
