Logistiek assistent (Bepaalde duur)
Bepaalde duurOost-VlaanderenCampus Sleidinge
Als logistiek assistent ben je verbonden aan multidisciplinaire teams van de HIC en Ctox.
Je staat mee in voor de organisatie en de begeleiding van de gewone dingen van het dagelijks leven (maaltijden, kledij, orde van de afdeling, beheer van linnenkamer,…).
Je bent mee ingeschakeld in de vervoersbegeleiding bij medische onderzoeken in het algemeen ziekenhuis.
De kritische diensten omvatten de afdeling HIgh Intensieve Care unit (HIC) en de afdeling Crisistoxicomanie.
De HIC is een gesloten afdeling (23 bedden). De HIC ontvangt mensen die zich in een acute psychiatrische crisis bevinden en nood hebben aan een behandeling/opvolging binnen de geslotenheid. Patiënten met een beschermende observatiemaatregel worden steeds in eerste instantie op de HIC opgenomen. De werking en basisethiek uit de geschiedenis van afdeling worden aangevuld met hedendaagse behandelprincipes en laat zich hierbij inspireren door het HIC model. Er is veel aandacht voor het verhaal van de mensen en voor de groeikansen in het crisismoment. Op basis van een gericht aangepast therapieprogramma en opvolging door een multidisciplinair team, wordt het bieden van bescherming progressief afgebouwd waar het kan. De patiënt krijgt op deze wijze meer ruimte om zelf de regie over het eigen leven en de zelfzorg te nemen. Het tempo van de patiënt wordt hierbij steeds gerespecteerd, zo lang als nodig, niet langer dan nodig. Afhankelijk van de nood wordt gericht intern of extern doorverwezen naar een vervolgbehandeling of wordt in een alternatieve ondersteunende zorg (dagbehandeling, nazorg, poliklinisch,…) voorzien.
De afdeling Crisistoxicomanie is een gesloten crisis-afdeling die instaat voor crisisopvang en begeleiding van mensen met een verslavingsprobleem aan illegale middelen en die zich in één of andere crisissituatie bevinden.
De afdeling beschikt over 13 plaatsen en de crisisopname is steeds kortdurend. Er wordt gewerkt met de ‘vrijwillige’ keuze om in opname te komen en, al dan niet tijdelijk, te stoppen met gebruiken. Uitzonderlijk worden er ook patiënten met een beschermende observatiemaatregel opgenomen. De opname bestaat uit de (lichamelijke) ontwenning en de kans om op een nuchtere manier na te denken over de huidige levensloop van de patiënt. Indien deze daar nood aan voelt, kan deze tijdens zijn verblijf tot andere keuzes komen en de eerste stappen naar verandering . Dit crisismoment wordt gezien als een kans tot verandering, maar dit hoeft niet perse zo te zijn.
Zie ook www.pcgs.be bij zorgaanbod/volwassenen/campus Sleidinge onder ‘HIC’ en 'Ctox'.Wat verwachten we?
Diploma personenzorg, polyvalent verzorgende of attest logistiek assistent
Je steekt graag de handen uit de mouwen en bent praktisch ingesteld.
Je bent stipt en nauwkeurig
Je bent geduldig en vlot in de omgang met aandacht voor de professionele grenzen.
Je bent stressbestendig en kunt zelfstandig werken binnen de gemaakte teamafspraken
Een affiniteit voor en/of ervaring hebben in de omgang met patiënten met (acute) psychiatrische problemen.
Basiskennis van psychiatrische ziektebeelden of zich daarin willen verdiepen.
Gevoel voor humor.
Wat we bieden?
Voltijds of deeltijds contract van bepaalde duur tot 31 december '25 aan 7,6u/dag, in een variabel uur-en werkrooster.
Prettige werksfeer met kansen tot leren.
Maaltijdcheques
Gratis pensioenverzekering (2de pijler)
Vergoeding volgens ziekenhuisbarema’s (IF-IC) met overname van relevante anciënniteit.
Fietsleasing (op komst)
Gewenste invulling vacature: zo snel als mogelijk
Voor verdere info met betrekking tot deze vacature kun je terecht bij: Rik Rigolle, directeur patiëntenzorg (09 3580 500)
Solliciteren kan tot uiterlijk: 31 augustus 2025
Hou er rekening mee dat PCGS zich het recht voorbehoudt om een vacature vervroegd af te sluiten als er voldoende kandidaten zijn. Wacht dus niet tot de deadline als je interesse hebt.
Bedrijf
Het Psychiatrisch Centrum Gent-Sleidinge vzw (PCGS) is een organisatie met een bedrijfscultuur waarbij ‘gastvrijheid’ centraal staat. Dit is een houding die doorgetrokken wordt in elk aspect van het werk. Het betekent dat wij hartelijk en gul zijn voor ieder die op onze deskundigheid een beroep doet.
Het PCGS biedt een brede waaier aan van diensten en behandelmogelijkheden voor mensen met psychische en psychiatrische problemen.
Het centrum bestaat uit 320 erkende bedden verdeeld over twee campussen, een psychiatrisch verzorgingstehuis (Hortus), een initiatief beschut wonen (IBW IPSO) en een zorgvernieuwende jongerencluster. Bovendien zijn we partner in diverse ambulante netwerken waar onder PAKT (Mobil Crisisteam Noord, MobilTeam Oost) en RADAR (Care en Crisisopvang Kinderen en Jongeren).
Er werken momenteel meer dan 650 medewerkers en 20 artsen in PCGS.
Naast een flink pak zorgmedewerkers van allerlei disciplines biedt een ziekenhuis zoals het onze ook boeiende tewerkstellingsmogelijkheden voor tal van ondersteunende functies van administratieve of facilitaire aard.
Voorbeelden hiervan zijn schoonmaker, keukenmedewerker, kok, vakman technische dienst, secretariaatsmedewerker, boekhouder, onthaalbediende, medewerker personeel,…
Een belangrijke kwaliteit van al onze medewerkers, rechtstreeks in de zorg of in ondersteunende functies, is dat ze zich zeer bewust zijn van de omgeving waarin ze werken en hun inzet en creativiteit ten dienste stellen van de kernopdracht van onze organisatie: ‘Zorg voor mensen in een gastvrije omgeving’.
Neem gerust een kijkje op www.pcgs.be voor meer info!
Hoe kan je solliciteren?
Heb je interesse voor deze vacature? Dan kan je jouw kandidatuur stellen door online te solliciteren via onze website. Ga daarvoor naar www.pcgs.be en kies het tabblad vacatures of ga rechtstreeks naar https://www.werkenbijpcgs.be
We wijzen er op dat we bij een sollicitatie evenveel belang hechten aan een heldere CV als aan een wervende motivatiebrief. De online toepassing voorziet de mogelijkheid om eigen documenten op te laden. Maak er gebruik van.
De procedure is zo uitgewerkt dat de sollicitant van meet af aan rechtstreeks in contact komt met de mensen die de job en de concrete werkomgeving het beste kennen.
De sollicitant hoeft dus zelf niet te gaan uitzoeken wie hij intern best nog aan spreekt om zijn kansen te verbeteren. De jobsite is immers zo geconfigureerd dat de mensen die een stem zullen hebben in de uiteindelijke keuze meldingen krijgen van alle info die de kandidaat bij zijn sollicitatie ter beschikking stelt. Via je online-sollicitatie ben je in principe instant in contact met het, voor deze vacature samengesteld, selectieteam.
Alle vacatures worden geplaatst door de personeelsdienst.
Wij staan in voor de administratieve coördinatie van het hele sollicitatieproces maar komen niet tussen in de uiteindelijke keuzes. We houden wel in de gaten dat kandidaten tijdig en correct worden geïnformeerd over de uitkomst.
We staan u graag te woord als u vragen hebt die van technische aard zijn of de voortgang van een vacatureproces betreffen maar zullen u soms moeten verwijzen naar zij die de beslissingen nemen.
Het team van de personeelsdienst is te bereiken via 09/ 225 82 96 of 09/ 358 04 11 of [email protected]
