Breng wetgeving tot leven, maak impact met kennis
- Complexe regelgeving vertalen naar begrijpbare informatie.
- Procesoptimalisatie en systeemvernieuwing ondersteunen.
- Opleidingen en advies aan klanten en collega's bieden.
De troeven van deze job
Waarom kiezen voor deze job?
- Werk samen met een deskundig team binnen een uitdagende rol met intellectuele diepgang.
- Draag jouw steentje bij aan innovatie in wetgevingstoepassingen.
- Een functie met variatie en complexiteit.
- Je versterkt een organisatie die gelooft in de kracht van mensen. Want jij bent onze #grootstetroef!
Wat doe je precies als ...
Kerndomeinen specialist bedrijfsleiders
- Regelgeving, rechtspraak en rechtsleer analyseren en vereenvoudigen tot toegankelijke teksten voor intern en extern gebruik.
- Standpunten innemen bij onduidelijke regelgeving. Deze motiveren in nota's, nieuwsbrieven of blogs. Je zorgt voor een publicatie in de kennissystemen.
- Juridische ondersteuning en advies bieden aan collega's, klanten en accountants.
- Input leveren aan management, business analisten, IT en andere teams voor optimalisatie en vernieuwingsprojecten.
- Zorgen dat systemen en processen voldoen aan de geldende regelgeving en, indien nodig, de leiding nemen bij aanpassingsprojecten.
- Fungeren als aanspreekpunt voor vragen over de loonberekening van bedrijfsleiders. Daarnaast neem je indien nodig complexe dossiers over.
- Interne en externe opleidingen ontwikkelen, aanpassen en geven, afgestemd op de doelgroep.
Iets voor jou?
- Je hebt een goede kennis van het sociaal statuut, startersformaliteiten, loonberekening en technische opzet van bedrijfsleiders.
- Op korte termijn kan je informatie vergaren, verwerken en toepassen.
- Jouw communicatieve vaardigheden zet je in om te presenteren, schriftelijk en mondeling te communiceren.
- Verplaatsingen maken naar klanten, boekhouders en events schrikken jou niet af.
- Je hebt een parate kennis van Nederlands en Frans.
Onze troeven
Waarom kiezen voor Acerta?
Hier ben jij onze grootste troef. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. Uiteraard kan je op heel wat meer rekenen:
- Dankzij gerichte opleidingen kan je groeien in je job en investeren we samen in je professionele en persoonlijke ontwikkeling.
- Je krijgt een contract van onbepaalde duur (37,5u) met flexibele werkuren en 40 betaalde verlof- en feestdagen (waarvan 29 vrij te kiezen).
- Je ontvangt een vergoeding voor jouw woon-werk verkeer. Je hebt ook de mogelijkheid om thuis te werken met een forfaitaire thuiswerkvergoeding van €120,88 netto/maand.
- Daarnaast krijg je maaltijdcheques van €8/dag, ecocheques van €205 en cadeaucheques van €40 op jaarbasis.
- We bieden jou een uitgebreid verzekeringspakket: een hospitalisatieverzekering (uitbreidbaar naar gezinsleden) en een groepsverzekering (pensioenspaarplan, overlijdensdekking en verzekering gewaarborgd inkomen bij langdurige ziekte).
- Via ons cafetariaplan stel je jouw eigen loonpakket samen. Je krijgt de mogelijkheid tot het leasen van een fiets of wagen, aankoop van een smartphone of tablet, terugbetaling van een GSM-abonnement of internet thuis etc.
Report job
