Directeur Welzijn en Vrije tijd

Hier in Machelen zoeken wij een ik-heb-een-hart-voor-het-welzijn-van-alle-inwoners-teamleider.

De functie

Wil je meebouwen aan een diverse en snelgroeiende gemeente met stevige ambities op vlak van welzijn, onderwijs, inclusie en vrije tijd? Waag dan de sprong en word onze nieuwe directeur Welzijn en Vrije Tijd.

Machelen-Diegem is een gemeente met een jonge en diverse bevolking en telt bijna 17.000 inwoners.

Met ruim 300 medewerkers zetten we ons dagelijks in voor een sterk sociaal beleid, kwaliteitsvolle dienstverlening, duurzame infrastructuur en een leefomgeving waar het aangenaam, gezond en veilig wonen, werken en ontspannen is.

Ons lokaal bestuur legt de nadruk op klantgerichtheid, samenwerken en betrouwbaarheid, en wil een voorbeeldrol spelen inzake duurzaamheid en klimaat.

Wie zijn we?

Als directeur Welzijn en Vrije Tijd maak je deel uit van het managementteam, onder leiding van de algemeen directeur. Samen met de financieel directeur, de HR-directeur, de directeur Ruimte, de directeur Ouderenwelzijn en de stafmedewerker organisatiebeheersing leid je de organisatie, vertaal je het meerjarenplan in concreet beleid, en bewaak je de uitvoering van onze beleids- en budgetdoelstellingen.

De directie Welzijn en Vrije Tijd omvat drie clusters, elk opgebouwd rond een doelgroepgerichte, inclusieve en transversale aanpak. Elke cluster heeft een diensthoofd, een beleidsmedewerker en operationele diensten:

Cluster Kind & Jongeren

Focust op gelijke kansen, ontwikkeling en ondersteuning van kinderen en jongeren. We hebben een eigen kinderdagverblijf, Huis van het Kind, een brugfiguren project en werken samen met externe partners om ons beleid mee uit te voeren.

Cluster Volwassenen

Bevordert integratie en maatschappelijke participatie. Deze cluster focust op de behoeften van de inwoners en omvat de diensten burgerzaken, onthaal, sociale dienst en rechtshulp, en integratie.

Cluster Vrije Tijd

Bouwt aan een rijk en inclusief vrijetijdsbeleid. De cluster Vrije Tijd omvat de domeinen cultuur, sport, jeugdwerking en vakantieaanbod, de bibliotheek, sport en evenementen. Hierbij wordt ingezet op de doelstellingen inzake Vlaams karakter, integratie, levenslang leren, kansen geven aan mensen en het bereiken van sociale doelgroepen. Binnen de cluster Vrije Tijd ondersteunen we verenigingen en ontwikkelen we acties op maat van de bevolkingssamenstelling met focus op kwetsbare groepen.

Wie zoeken we?

Een enthousiaste, gemotiveerde directeur die deskundig, efficiënt, klantgericht en beleidsmatig werkt.

Je geeft leiding aan de diensthoofden, beleidsmedewerkers en deskundigen van de directie Welzijn en Vrije Tijd.

Je staat in voor:

• De uitbouw van een warm, innovatief en transversaal welzijnsaanbod.
• Het realiseren van een laagdrempelig, verbindend en divers vrijetijdsaanbod dat aansluit bij de leefwereld van alle inwoners van Machelen-Diegem.
• Een geïntegreerd en consistent beleid en beheer op vlak van welzijn en vrijetijd
• Het stimuleren van heldere werkprocessen en de naleving ervan.
• Het creëren van een veilige en aangename werkomgeving met oog voor welzijn op de werkvloer.
• De opvolging van investeringen en projecten.
• Budgetbeheer en -optimalisatie, in lijn met het meerjarenplan.
• Het personeelsbeheer en -beleid binnen je directie, in samenspraak met HR
• Transversale samenwerking binnen en buiten je directie om efficiënt met middelen, tijd en mensen om te gaan.
• Het vertalen van beleidsdoelstellingen naar concrete acties en wendbaar inspelen op veranderende noden.

Wie ben jij?

Wat verwachten we van jou?

Je hebt visie en daadkracht, en weet slim om te gaan met de context in Machelen.

Je beschikt over de nodige leiderschapsvaardigheden. Je bent enerzijds resultaatsgericht en kan anderzijds je mensen motiveren en coachen om samen de vooropgestelde doelstellingen te behalen. Hierbij heb je oog zowel voor het budget, inzet van mensen en middelen.

Je kan organisatiebreed en -beheersend werken, je bent een strategisch denker en als lid van het managementteam geef je mee richting aan de organisatie.

Je kan geïntegreerd en transversaal samenwerken, Je past principes van project- en procesmanagement toe om resultaten te behalen.

Je gaat met mensen om op een flexibele, tactvolle en discrete manier, rekening houdend met de verschillen in afkomst, taal, opleiding en competenties.

Je hebt kennis van de werking van een lokaal bestuur.

Je hebt affiniteit in werken met 1 of meerdere van volgende thema’s: armoede, diversiteit, doelgroepenbeleid en participatie.

Je werkt aan het voortdurend verbeteren van je eigen rol en van de directie en diensten, je communiceert verbindend.

Je bent betrouwbaar en handelt integer, rekening houdende met privacy en deontologie.

Ons lokaal bestuur zet sterk in op de waarden voortdurend verbeteren, klantgerichtheid, samenwerken en betrouwbaarheid.

Aanwervingsvoorwaarden:

• Je beschikt over minimaal een masterdiploma.
• Je hebt 5 jaar relevante ervaring in leidinggeven op A niveau of, in privé-sector, op een vergelijkbaar niveau.
• De burgerlijke en politieke rechten genieten.
• Van onberispelijk gedrag zijn (uittreksel uit het strafregister).
• Grondige kennis van de Nederlandse taal.

Wat hebben wij jou te bieden?

Wedde

Je salaris bij een openbaar bestuur kan niet onderhandeld worden en ligt op voorhand vast. Er wordt rekening gehouden met periodieke verhogingen gedurende je jaren dienst bij ons én je kan al op een hogere beginwedde starten.

Geïndexeerde bruto beginmaandwedde: minimum €5023 zonder rekening te houden met verhogingen omwille van meegenomen anciënniteit. Op basis van je relevante ervaringen die uit je cv blijken, kan je al bij indiensttreding op een hogere wedde starten.

Managementtoelage

Elk jaar worden er doelstellingen afgesproken. Behaal je die , dan kan je, bovenop je wedde, nog een managementtoelage krijgen die maximum 6 % van je bruto-jaarsalaris bedraagt.

Bijkomende voordelen

• Maaltijdcheques ter waarde van € 8
• 35 dagen betaalde vakantie voor een voltijdse tewerkstelling
• Ecocheques/consumptiecheques t.w.v. € 200 per jaar
• 14 feestdagen
Volledige
• betaling openbaar vervoer voor woon-werkverkeer
• Fietsvergoeding
• Mogelijkheid tot fietslease bij indiensttreding (inschrijvingen maand september)
• Flexibele arbeidstijden
• Mogelijkheid tot thuiswerken
• Hospitalisatieverzekering met mogelijkheid om gezinsleden aan een voordelig tarief aan te sluiten
• Opleidingsmogelijkheden
• Tevens zijn wij aangesloten bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst van de RSZPPO die bijzondere premies toekent en via dewelke je ook vakantiewoningen kan boeken of korting bekomen bij een aantal grote reisoperatoren

Overtuigd?

PRAKTISCHE INFO
Enthousiast? Bezorg ons dan je cv en diploma met een woordje uitleg over wat je aanspreekt in de job. Je kan deze:

• sturen t.a.v. het College van Burgemeester en Schepenen, Woluwestraat 1 te 1830 Machelen
• e-mailen naar [email protected] of via de website https://www.machelen.be/vacatures
• afgeven op de personeelsdienst in het gemeentehuis

Bij de selectie van kandidaten kijken we naar je vaardigheden en kwaliteiten. We discrimineren niemand op basis van leeftijd, afkomst, gender, geaardheid, religie, handicap of chronische ziekte.

Solliciteren kan tot uiterlijk maandag 7 juli 2025.

Onvolledige kandidaturen komen niet in aanmerking.

Meer info?

Contacteer de personeelsdienst via [email protected]