Je job
- Je beheert personeelsdossiers van A tot Z, van indienst- tot uitdiensttreding.
- Je staat in voor een correcte loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat.
- Je verwerkt gegevens mbt afwezigheden, verlof, contractwijzigingen…
- Je voert correct administratieve formaliteiten uit en vult de nodige documenten in.
- Je maakt subsidiedossiers op en volgt ze op.
- Je onderhoudt contacten met interne en externe partners.
- Je biedt informatie en ondersteuning aan medewerkers, collega’s en leidinggevenden en beantwoordt vragen op een vriendelijke en correcte manier.
Wat we van jou verwachten
- Je beschikt over een relevant bachelor diploma en hebt bij voorkeur al enkele jaren ervaring payroll.
- Je hebt een basiskennis sociale wetgeving of bent bereid die te verdiepen.
- Je kan vlot werken met MS Office en personeelssoftware (ervaring met Tobania en/of SD Worx is een troef).
- Je communiceert helder en klantgericht.
- Je werkt discreet en nauwkeurig en kan prioriteiten stellen, ook in drukke periodes.
- Je hebt pit en werkt graag samen met mensen.
Wat we je aanbieden
Als medewerker personeelsadministratie bieden we je een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur met een marktconform loon (IFIC) gekoppeld aan extralegale voordelen:
- Overname van relevante anciënniteit
- Je werkt in een glijdend uurrooster
- Je kan rekenen op een gratis hospitalisatieverzekering
- We bieden een voltijdse arbeidsovereenkomst, 4/5 tewerkstelling is bespreekbaar
- Woon-werkverkeervergoeding of fietsvergoeding
- Een gerenoveerde en moderne werkomgeving
- Diverse interne en externe opleidingsmogelijkheden
- Unieke filevrije ligging
- Gratis en voldoende parkeermogelijkheid
- Maaltijdcheques (€6/7,6 gewerkte uren)
- Naast je wettelijk verlof heb je ook recht op 4 dagen extra verlof + 12 dagen recuperatie door de 40-urenwerkweek!
Interesse?
Neem een kijkje op www.kei.be
Voor meer informatie kan je terecht bij Arne Deblauwe, medewerker HR, op het nummer 058 22 16 56 of bij Janneke Algoet, teamverantwoordelijke personeelsadministratie, op het nummer 058 22 16 37.
Solliciteren
- Solliciteren kan via volgende link: https://forms.iprova.be/xyq2mbbtm7/
- Het KEI waakt over een gelijke behandeling en gelijke toegang tot selecties voor alle kandidaten. Door middel van een objectieve selectieprocedure waarbij competenties en motivatie als maatstaf worden genomen, zorgen wij ervoor dat je geslacht, gelaatskleur, leeftijd of beperking geen invloed heeft op de volledige procedure.
HR partner
Arne Deblauwe
arne.deblauwe@kei.be
058 22 16 56
Bereikbaar
Elke dag tussen 9u en 17u.
KEI
KEI