PILOOT BEGELEID(ST)ER AFDELING 4, 30,4 of 38u – tijdelijk contract
Refnr: 25.748
Werkplek
MPC Sint-Franciscus biedt in Vlaanderen en Brussel uitgebreide dienstverlening aan voor mensen met een verstandelijke beperking, zowel kinderen als volwassenen.
Afdeling 4 omvat o.a. de werkingen Joachimsdal, De Maat, ’t Houvast en de Hinkstap. Zij bevinden zich allemaal op de Campus in Roosdaal. We zoeken een Begeleid(st)er die inspringt waar nodig in deze werkingen.
Je functie
· Je begeleidt kinderen en jongeren op maat, met oog voor hun noden, grenzen en groeikansen.
· Je biedt structuur, nabijheid en een luisterend oor, en durft ook zelf te groeien en bijleren.
· Je werkt volgens het inhoudelijk kader van Huis Busingen, geïnspireerd door het bio-psycho-sociaal model, de ontwikkelingsschaal van Došen, het contextuele denken en de visie van Non-Violent Resistance.
· Je maakt deel uit van een kernteam van 7 begeleiders, ondersteund door een teamcoach, gezinsbegeleider, zorgcoördinator en coördinator.
· Je draait mee in de dagelijkse werking én volgt individuele dossiers op.
We zoeken een begeleider met voeling voor deze jongeren én goesting om samen met een fijn team het verschil te maken.
Je profiel
· Je bent stressbestendig en weet rust uit te stralen, zelfs in uitdagende situaties.
· Je hebt inzicht in de ondersteuningsvraag en kennis van autisme en gedrags-en emotionele stoornissen. Je kan een passend antwoord geven op deze zorgvragen.
· Je hebt (of wil bouwen aan) ervaring met onze doelgroep. Een open en gemotiveerde houding vinden we minstens even belangrijk.
· Je werkt graag in team, staat open voor feedback en gelooft in samenwerking over alle lagen heen.
· Je spreekt vlot Nederlands. Frans begrijpen of spreken is mooi meegenomen.
· Je hebt minstens een A2-diploma.
· Je hebt een rijbewijs B en beschikt over een eigen wagen.
· Je werkt dag-, avond- nacht- en weekendshiften.
We bieden
· Een arbeidsovereenkomst van 30,4 à 38u/week van bepaalde duur, van 1/9 tot 31/12/25.
· Je werkt binnen een volcontinu systeem.
· Je anciënniteit wordt maximaal overgenomen.
· Verloning volgens PC 319.01, max niveau bachelor.
· Het MPC Sint Franciscus biedt enkele voordelen waaronder een gratis hospitalisatieverzekering na 6 maanden dienst, aankoop-voordelen bij onze partners en uitgebreide ontwikkelingskansen door opleiding en doorgroeimogelijkheden.
Verloop van de aanwervingsprocedure
Omdat het MPC Sint Franciscus gelijke kansen en diversiteit hoog in het vaandel draagt, wensen wij aan te werven op basis van competenties. Kwaliteiten van mensen zijn doorslaggevend ongeacht geslacht, geaardheid, afkomst, religie of leeftijd.
Openstelling vacature van 16/06/25 tot 30/06/2025.
Solliciteren kan via e-mail met CV t.a.v. Elke De Groote
solliciteren@mpc-sintfranciscus.be met vermelding van referentie nummer 25.748.
Wij voorzien een interview met de coördinator en de teamcoach.
Startdatum van de functie: 1/09/2025.
Meer informatie bij Elke De Groote, Elke.degroote@mpc-sintfranciscus.be, 053/64.66.66
Vergeet niet om een bewijs van goed gedrag en zeden mee te brengen naar je sollicitatiegesprek. Dit is een uittreksel uit het strafregister, artikel 596.2 (het zogenaamde 'minderjarigenmodel'). In de meeste gemeenten kun je dit online aanvragen.
Dienstverband: Deeltijds, Tijdelijke Job
Contractduur 3 maanden
Aanvullende vergoedingen:
- 13e maand
- Vakantiegeld
- Zondag of feestdag
Voordelen:
- Bedrijfsfeesten
- Bedrijfsopleidingen
- Fietsvergoeding
- Hospitalisatieverzekering
- Openbaar vervoer vergoeding
Werkschema:
- Avondwerk
- Dagdienst
- ma-vr
- Weekendbeschikbaarheid
Werklocatie: Fysiek
Deadline sollicitaties: 30/06/2025
Verwachte startdatum: 01/09/2025