Jan De Nul Group focust op complexe bouw projecten en biedt klanten, privé of publiek, een totaalpakket op maat. Deze aanpak, plus de technische expertise en jarenlange ervaring, zorgt er voor dat wij, ook voor civiele werken, tot de absolute top behoren. De grootste sluis ter wereld in Antwerpen, het duurzame en architecturaal hoogstaande Résidence Palace in Brussel, de nieuwbouwcampus van AZ Groeninge in Kortrijk of de integrale A11. Allemaal Jan De Nul Group!
Voor onze afdeling civiele bouwwerken is Jan De Nul Group op zoek naar een Meestergast. Je werkterrein is Oost- en West-Vlaanderen.Je neemt volgende taken en verantwoordelijkheden op:
- Aansturen en opvolgen van de ruwbouwploegen (zowel eigen arbeiders als externen) op de civiele werven.
- Toezien op een veilige werkomgeving.
- Controleren van de kwaliteit van de beton- en metselwerken.
- Erop toezien dat alle leveringen correct verlopen.
- Opvolgen en bijsturen van de korte termijnplanning en rendementen.
Wat heb je nodig?
Je hebt een diploma Bachelor Bouwkunde of A2 gelijkwaardig door ervaring (bijvoorbeeld als ploegbaas). Je beschikt over een goede technische kennis en je werkt vanop verschillende binnenlandse werven. Je bent een kei in plannen en organiseren. Bovendien heb je leidinggevende vaardigheden en denk je oplossingsgericht.
Bij Jan De Nul werken betekent mee op zoek gaan naar oplossingen voor een aantal van de grootste uitdagingen van deze tijd: van de energietransitie tot het stijgende zeeniveau naar slimme mobiliteit. Het betekent elke dag bijleren en samenwerken, met als doel de wereldwijde levenskwaliteit voor de komende generaties te verzekeren.
Wat wij bieden
- Via de JDN-Academy bieden we jou een permanent opleidingstraject aan.
- Een caring culture: via ons FIT-programma waken we over jouw welzijn met aandacht voor beweging, voeding en diverse team activiteiten.
- Een gezonde work-life balance door een stabiel uurrooster.
- Een contract onbepaalde duur met 42 betaalde vakantiedagen (20 wettelijke, 12 ADV-en 10 feestdagen).
-
Een aantrekkelijk salaris in de bouwsector:
- Maaltijdcheques en ecocheques.
- Bij tewerkstelling in ploegen ontvang je hier een bijkomende premie voor.
- Premie getrouwheidszegels en weerverlet.
- Terugbetaling woon-werk verkeer, openbaar vervoer of fietsvergoeding.
- Groeps- en hospitalisatieverzekering (laatste ook mogelijk om partner en kinderen aan te sluiten).
- Diverse personeelskortingen.
- De kans om samen met je collega’s het verschil te maken, in een stabiel en groeiend familiebedrijf.
De wereld wordt wat jij ervan maakt
Jan De Nul geeft wereldwijd vorm aan water en land. We drijven de transitie naar hernieuwbare energie met offshore energie-infrastructuur. We focussen op natuur-inclusieve baggeroplossingen om havens te bouwen en onze kustlijn te beschermen. We ontwikkelen innovatieve bouwprojecten voor slimme mobiliteit en duurzame gebouwen. En we herontwikkelen onze planeet door vervuilde sites een nieuwe bestemming te geven. Bij Jan De Nul wordt de wereld wat jij ervan maakt.
Jan De Nul Group stimuleert diversiteit en inclusie op de werkplek. We zijn een werkgever voor gelijke kansen en tegen discriminatie.