SELECTIECODE
TAAL
DIPLOMA
CONTRACTTYPE
FUNCTIENIVEAU
TYPE AANWERVING
DUUR
PLAATS VAN TEWERKSTELLING
VOLTIJDS/DEELTIJDS
Jobinhoud
Maak mee het verschil bij Iriscare
Wil jij bijdragen aan sociale bescherming in Brussel én je verdiepen in juridische vraagstukken? Bij de juridische dienst van Iriscare ondersteun je de directie en het algemeen bestuur met helder juridisch advies. Je stelt kwalitatieve wet- en regelgeving op, bewaakt de naleving ervan en vertaalt beleidsopties naar juridisch uitvoerbare pistes.
Hoe jij het verschil maakt?
Als jurist bij Iriscare krijg je een gevarieerd takenpakket. Je wordt ingeschakeld voor één of meerdere van de volgende kerntaken:
Werkgever
Competenties
Aanbod
Wat mag je van ons verwachten?
Je krijgt bij ons:
maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
een hospitalisatieverzekering (ook voor je gezin);
gratis openbaar vervoer voor woon-werkverplaatsingen, mogelijkheid om een vergoeding te krijgen voor verplaatsingen met de fiets;
mogelijkheid tot het behalen van een tweetaligheidstoelage.
Procedure
De selectie bestaat uit één ronde: een mondeling interview van ongeveer 60 minuten met een jury. Tijdens dit gesprek, dat verloopt volgens de STAR-methode, worden je motivatie, competenties, interesses en affiniteit met het vakgebied geëvalueerd.
Indien het aantal geslaagde kandidaten groter is dan het aantal vacatures, wordt er een aanwervingsreserve van zes maanden aangelegd.
Solliciteren
Solliciteer vóór 15 september 2025
Extra info
Inclusief & divers
Iedereen is welkom bij Iriscare. We selecteren op basis van competenties, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, religie, handicap, seksuele oriëntatie of genderidentiteit of andere kenmerken.
Heb je een beperking of specifieke noden tijdens de selectie? Laat het ons weten – we zorgen voor een aangepaste selectieprocedure.
OP DEZE PAGINA
Jobinhoud
Werkgever
Competenties
Aanbod
Procedure
Solliciteren
Extra info
Contact opnemen
OVER DE JOBINHOUD
Sven Bousset
Iriscare