Société
Les Pôles Senior et Enfance, Santé mentale et Assuétudes, forts de plus d'un millier de collaborateurs, fédèrent 8 maisons de repos et de soins, 6 crèches, 3 services de santé mentale, un centre de postcure pour personnes alcooliques, un service d'accueil extra-scolaire, un service de Promotion de la Santé à l'Ecole et un centre du Bien-Naître dans le Brabant Wallon et le Hainaut.
Ces structures ont pour mission d'accueillir, d'accompagner et d'aider la population dans tout le parcours de la vie grâce à leurs activités dans les secteurs de l'accueil des enfants, des personnes âgées ou de toute personne en difficulté de vie.
Travailler au sein du Pôle 23 c'est rejoindre le secteur associatif et bénéficier d'une série d'avantages, qui vont au-delà de la simple rémunération :
Un impact sociétal : intégrer les structures associatives du Pôle 23 permet de répondre à une volonté de contribuer à une société plus humaine et solidaire. Les projets et les actions ont un impact direct sur le bénéficiaire.
Une pérennité et des valeurs fortes : Nos valeurs, l'Excellence, le Respect, l'Agilité, l'Engagement et l'Entraide, fondent les décisions et actions de chacun. Le Pôle 23 donne la possibilité aux collaborateurs de s'engager sur le long terme dans des projets porteurs de sens. Nos structures multi secteurs mettent en évidence les synergies entre les collaborateurs et offrent des opportunités de formations continues et d'évolution pour les employés.
La réinjection des bénéfices : contrairement aux structures commerciales qui cherchent à dégager un profit, le secteur associatif est sans but lucratif. Les éventuels fonds financiers sont réaffectés afin de renforcer les politiques en matière de personnel, de développer de nouveaux projets axés sur le bien-être et le respect des bénéficiaires.
Un encadrement au-delà de la norme : le secteur associatif se distingue par l'encadrement en personnel supérieur. Quel que soit le service, vous serez donc plus nombreux (jusqu'à un niveaux de personnel en plus) pour vous occuper du bien-être de chacun, bénéficiaires et membres du personnel. Ceci favorise la qualité d'accompagnement de nos bénéficiaires, en vous offrant plus de temps dans les échanges.
Fonction
En tant qu'éducateur spécialisé pour la Résidence Notre Dame de La Fontaine, vos missions principales seront :
- Animer des groupes de résidents parfois désorientés
- Veiller aux respects du cadre de vie
- Gérer des projets
Profil
- Etre titulaire d'un graduat/bachelier d'éducateur spécialisé
- Disposer d'une expérience en maison de repos
- Etre dynamique, proactif et avoir un bon esprit d'équipe
- Avoir le sens de l'organisation et des responsabilités
- Disposer de qualités relationnelles
- Capacité à communiquer en groupe
- Être disponible et flexible
- Prendre des initiatives et pouvoir travailler de façon autonome
- Etre ouvert et pouvoir travailler avec des personnes parfois désorientées
Offre
Nous vous offrons :
- Un contrat à durée déterminée de 3 mois (avec possibilité de renouvellement) - 19h/sem
- Entrée en fonction : 15/09/25