Jan De Nul Group biedt gespecialiseerde diensten aan voor de installatie van onderzeese structuren voor de olie-, gas en hernieuwbare energiemarkten. Zowel het voorbereiden van de zeebodem, het baggeren van geulen als het stabiliseren en ballasten ervan behoort tot de offshore diensten. Of het nu om onderzeese pijpleidingen, kabels, umbilicals, funderingen, platforms of zelfs integrale windparken gaat: telkens op maat van de klant en indien gewenst op een EPC-basis. Jan De Nul Group staat daarnaast ook synoniem voor bagger- en landwinningsprojecten van A tot Z, wereldwijd én op het hoogste niveau! Of wat dacht je van de grootste sluis ter wereld in Antwerpen, het duurzame en architecturaal hoogstaande Résidence Palace in Brussel, de integrale A11 of de Oosterweelverbinding in Antwerpen? Ook allemaal Jan De Nul Group! Wil jij deel uit maken van ons internationaal team?
Vanuit onze centrale kantoren te Aalst/Hofstade zijn wij momenteel op zoek naar een bijkomende collega Administratief Bediende Tender. Een greep uit jouw voornaamste takenpakket:
- Administratief ondersteunen van het volledige tenderproces voor projecten van onze afdelingen Construction Projects en Planet Redevelopment, in nauwe samenwerking met de calculatiedienst en projectingenieurs;
- Aanmaken en up-to-date houden van projecten in onze project masterdatabase;
- Aanvragen en opvolgen van diverse officiële attesten voor de samenstelling van het aanbestedingsdossier;
- Coördineren van de administratieve input van interne afdelingen (Finance, Legal, Insurance, …) en samenwerken met externe partners in geval van gezamenlijke aanbestedingen.
Wat heb je nodig?
- Je beschikt over een bachelor Office Management of gelijkaardig, met minstens 3 jaar relevante werkervaring in een administratieve functie.
- Je bent een geboren organisator, werkt nauwkeurig en weet goed het overzicht te bewaren in een context met strikte deadlines.
-
Daarnaast heb je:
- Een vlotte talenkennis in Nederlands, Frans en Engels, of je kan je goed uit de slag slaan en je bent bereid om bij te scholen.
- Een goede kennis van MS Office.
- Sterke communicatieve vaardigheden om met verschillende interne en externe stakeholders samen te werken.
- Je bent iemand die zelfstandig kan werken, maar even goed functioneert in teamverband.
- Je houdt van structuur, werkt discreet en hebt een scherp oog voor detail.
- Je weet goed prioriteiten te stellen om zo deadlines te behalen.
Bij Jan De Nul werken betekent mee op zoek gaan naar oplossingen voor een aantal van de grootste uitdagingen van deze tijd: van de energietransitie tot het stijgende zeeniveau naar slimme mobiliteit. Het betekent elke dag bijleren en samenwerken, met als doel de wereldwijde levenskwaliteit voor de komende generaties te verzekeren.
Wat wij bieden
- Een permanent opleidingstraject via onze JDN Academy.
- De mogelijkheid om te sporten op het werk via ons FIT-programma.
- Een contract van onbepaalde duur met 42 betaalde vakantiedagen (20 wettelijke, 12 ADV-en 10 feestdagen).
- Een gezonde work-life balance (glijdende werkuren en occasioneel thuiswerk).
-
Een competitief loon met dertiende maand en dubbel vakantiegeld, inclusief:
- Maaltijdcheques en ecocheques
- Tussenkomst openbaar vervoer en fietsvergoeding
- Groeps- en hospitalisatieverzekering
- Diverse personeelskortingen
- van toepassing bij Belgisch contract.
De wereld wordt wat jij ervan maakt
Jan De Nul geeft wereldwijd vorm aan water en land. We drijven de transitie naar hernieuwbare energie met offshore energie-infrastructuur. We focussen op natuur-inclusieve baggeroplossingen om havens te bouwen en onze kustlijn te beschermen. We ontwikkelen innovatieve bouwprojecten voor slimme mobiliteit en duurzame gebouwen. En we herontwikkelen onze planeet door vervuilde sites een nieuwe bestemming te geven. Bij Jan De Nul wordt de wereld wat jij ervan maakt.
Jan De Nul Group stimuleert diversiteit en inclusie op de werkplek. We zijn een werkgever voor gelijke kansen en tegen discriminatie.